人员更热烈一些,而奶茶公司差不多过来开会的店长们加工作人员坐中间,这就百分之八十都年轻小姑娘了,那叫一个叽叽喳喳,还兴奋。
另一边才是装修公司,劳苦功高的项目经理们基本都是二三十岁以上的黝黑男性,很多都是从包工头、装修工里面出来的,有点拘谨但尽量穿得齐整一起坐得也比较绷紧,然后就不停的抽烟,搞得这个方阵的空气质量都下降很多。
杨德光的人在他们另一侧,那就更低眉顺眼一些,但是来参加这种共聚一堂的年会,还是很新奇。
然后他们另一边才是最高低混杂的酒店集团员工,从清洁工到办公室文员,司机、保安一大堆,但服装最整齐也是他们,而且这种各岗位开大会的形式他们也是最熟悉的,所以有点笑看局面的味道,相互鼓劲一定要把这次年会文艺表演的奖项留在酒店这边!
最终应该有超过七百人,这还是各个部分都基本保证了正常运转的前提下!
规模就是落到齐雪娇手里才变成这么大的,在她看来这是多么稀松平常,又多么有意义的事情:“部队里面的凝聚力是怎么创建起来的?就是通过这些活动,我们要通过一系列的集体活动,始终让每个员工都清楚自己在一个大集体中,没有高低贵贱,只有不同岗位,大家是合作又竞争的关系……”
石涧仁真得承认,这是自己想做,但不知道怎么做的事情。
而且好像只有齐雪娇来这么做,是理所当然的别人都不会觉得她在越俎代庖,所以她还自告奋勇的当了主持人!
敢当着吴晓影、倪星澜这种在场的,拿着话筒就上台:“首先感谢装修公司连夜搭建的舞台和大家坐的长凳,漂亮结实还花不了什么钱,让我们把有限的经费全都放到获奖节目的奖金里!”
话音刚落,酒店集团和奶茶公司的员工就欢呼尖叫,装修公司的设计师们活跃点,工头更多是的憨笑着使劲吸两口烟,反正跟以前在乡下开社员大会差不多,参与度没那么高,而网络公司的白领们有点慢半拍,不知道该不该鼓掌闹腾。
石涧仁和倪星澜等十来个高管坐旁边,也没多特殊的样子,倪星澜还化了舞台妆,她也有表演的:“出场费我就给你记在账上了,慢慢还啊。”
石涧仁想说自己作为经纪人又没批准这样的表演,但没敢开口。
曹天孝有点新奇这个阵容的强大。
齐雪娇再感谢网络公司:“所有的技术支持都是这些高科技人才,他们还专门设计了一个评分器,就是看表演完毕以后欢呼声和掌声,哪个最热烈,最后的评分就越高,现在我们试试看?”
说完下面又是一阵乱叫掌声,果然舞台边一个固定的显示器上面有数值在跳,石涧仁看了眼那旁边的专业拾音器,太阳穴有
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