陆包得起二奶
另外还有像砌砖的泥工,也就是俗称的“泥瓦匠”,像这样一个工种,由于在现代建筑中已经算是“小众工种”了,因此工资水平也是算高。
然而在内地,即便到李达康穿越那会,国内最好的泥瓦匠,日薪也就四五百块的水平。
然而在香江,泥工的平均日薪,在05年左右就已经突破2000港币了,最高达到2700到2800港币一天。
所以在大陆做工程,目前的薪酬水平当然是不能去对标香江的,否则就太过骇人听闻,有破坏行规搅乱市场的嫌疑。
但“康如”毕竟是在香江注册,因此对标那些“中港合资”的薪酬,这个确实必须。
其实在现在,李达康对于康如公司的薪酬水平,暂时并没有去进行比较系统的研究和考虑,他现在暂时只有一个原则:学华为。
那就是进入一个市场之后,必须让自己的员工薪酬水平在同行业中最高。
请注意:不是超过当地平均薪酬水平,而是必须为当地同行业中最高。
既然是这个原则,曾老师在听了李达康的话后,她给“康如”第一批的5个员工都开出不菲的高工资。
可能正是应了那句俗话,所谓重赏之下必有勇夫。
目前在申城,这个只有5人的草台班子在汪建辉的领导之下,前期运转非常顺畅,把项目前期的那些工作安排的井井有条。
这样在运转了一个月左右时间以后,李达康接到的电话已经减少很多,很多具体事物已经不用他亲自去操心。
嗯,现在别说是他,就连人曾老师去申城的时间都越来越少。
在项目启动之初的前半个月,曾老师还是蛮积极,她几乎一直待在申城,和汪建辉一起搭建康如公司的框架。
然后到了后半个月,曾老师可能是待腻了,也可能是确实由于汪建辉能力出众,很多事情已经不用他操心,所以她就找个理由溜回香江去了。
李达康问她为什么不在申城盯着的时候,她振振有词的对李达康说到,你不是在浅水湾买了一套房子吗,这可是你李达康狡兔三窟中的其中一窟,那我总得装修吧,总得布置好一点吧,这才对得起你李大少爷是不是?
一听是这样的理由,李达康当时就哭笑不得,同时也无话可说。
他一想算了,反正这个康如公司,算是自己补偿曾老师的,既然她自己都不操心,那垮了就垮了吧,反正自己已经留给她那么多钱,就算公司垮了也饿不死她。
于是就这样,既然康如暂时不要操心太多,李达康就把更多心思放回学业上面。
虽然李达康清楚,在西山学校这种地方,那肯定不是做学问的地方,但是既然来到这里,李达康也不想就那样混日子的。
还在大半年以前,当他刚知道自己成为选调生,并将在西山学校
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